توجه : این پروژه به صورت فایل PDF (پی دی اف) ارائه میگردد
پایان نامه ارزیابی عملکرد به روش ترکیبی AHP،BSC و TOPSIS دارای 109 صفحه می باشد و دارای تنظیمات و فهرست کامل در PDF می باشد و آماده پرینت یا چاپ است
فایل پی دی اف پایان نامه ارزیابی عملکرد به روش ترکیبی AHP،BSC و TOPSIS کاملا فرمت بندی و تنظیم شده در استاندارد دانشگاه و مراکز دولتی می باشد.
توجه : در صورت مشاهده بهم ریختگی احتمالی در متون زیر ،دلیل ان کپی کردن این مطالب از داخل فایل ورد می باشد و در فایل اصلی پایان نامه ارزیابی عملکرد به روش ترکیبی AHP،BSC و TOPSIS،به هیچ وجه بهم ریختگی وجود ندارد
توضیحات:
پایان نامه کارشناسی ارشد ارزیابی عملکرد به روش ترکیبی AHP،BSC و TOPSIS، در حجم 109 صفحه و در قالب فایل pdf.
بخشی از چکیده:
هدف از این تحقیق افزایش اثر بخشی و اعتبار BSC
از طریق طراحی مدلی جامع جهت كمی سازی BSC جهت استفاده در سازمان های
خدماتی می باشد، بطوری كه كاستی های ناشی از ذهنی بودن و توجه گزینشی
مدیران (ارزیابان) را در ارزیابی شاخص های عملكرد كاهش داده و یكپارچه سازی
ارزیابی را با لحاظ كردن سهم هر شاخص و هر گروه شاخص BSC در دستیابی به
اهداف و استراتژی ها فراهم نماید....با توجه به چهار منظر کارت امتیاز
متوازن، در این تحقیق ابتدا زیر معیار ها و شاخص های ارزیابی عملکرد را که
در ادبیات مرتبط با ارزیابی عملکرد شرکت ها و سازمان های مختلف استخراج شده
به طور خلاصه بیان شده است. سپس 33 زیر معیار متناسب با هر یک از چهار
منظر BSC که با نظر خواهی از خبرگان انتخاب شده آورده شده است. پس از آن
اوزان مرتبط با 4 منظر اصلی BSC و زیر معیار های مرتبط با استفاده از
فرایند تحلیل سلسله مراتبی (AHP) محاسبه شده و در نهایت ، با استفاده از
یکی از ابزار های تصمیم گیری چند معیاره (TOPSIS) ، نمایندگی های شرکت
مذکور رتبه بندی شده مشخص گردیده است.
برای دریافت مشاوره در خصوص این پایان نامه یا سفارش انجام هر یک از بخشهای پایان نامه های مرتبط با این موضوع، از طریق بخش سفارش پروژه اطلاع دهید.
________________________________________________________________
سایر محصولات مرتبط:
فایل word پایان نامه ارزیابی عملکرد به روش ترکیبی AHP،BSC و TOPSIS
پروپوزال ارزیابی عملکرد به روش ترکیبی BSC و AHP و TOPSIS
برای دریافت اینجا کلیک کنید
تعداد کل پیام ها : 0